Formålet med oppdraget er å samle kunnskap og skaffe til veie ny empiri som gir bredde i forståelsen av hva som skal til for å få bedre kjønnsbalanse på toppen av næringslivet og hva som eventuelt motvirker en slik utvikling. Dette kan for eksempel være kunnskap om hvilke faktorer som påvirker menn og kvinners karrierevalg og opplevde muligheter og begrensninger. Det er ønskelig med kunnskap om hvilke tiltak som kan bidra til endring. Prosjektet skal resultere i en bred rapport med ny kunnskap på feltet og som også anbefaler tiltak for å få flere kvinner inn i toppen av næringslivet.
Tjenester
28.10.2019 12:00:00
73000000-2 Forsknings- og utviklingsvirksomhet og tilhørende konsulenttjenester
66519310-7 Konsulenttjenester i forbindelse med forsikring
98200000-5 Konsulenttjenester for likestilling
Kultur- og likestillingsdepartementet
Postboks 8030 Dep
0030
OSLO
Norge
Se profil
Trine Mølmen
https://www.regjeringen.no/no/dep/kud/id545/
Kunngjøring | Dato for oversendelse |
---|---|
Alminnelig kunngjøring av konkurranse (Doffin (v209)) | 25.09.2019 06:40 |
Kontraktsinngåelse (Doffin (v209)) | 18.12.2019 20:41 |