RFT 361467 - Adviseur Riolering
Buyer: Gemeente Delft
Project: DAS Categorie Specialistische functies
Package: Adviseur Riolering
Icons:
Mandatory requirement
Document attachment required to answer
Document attachment allowed to answer
Expires
Instructie
001
U dient alle gestelde vragen te beantwoorden.
U dient alle gestelde vragen te beantwoorden.
Eisen - Algemeen
002
Beschikbaarheid: De aangeboden kandidaat is beschikbaar voor gemiddeld 36 uur per week vanaf 29 april 2024;
Vormvereiste: Inschrijver mag maximaal één kandidaat voorstellen via één CV met één motivatiebrief. Inschrijver dient één CV en motivatiebrief van de aangeboden kandidaat toe te voegen in de map 'mijn documenten' en/of bij de betreffende vraag op het aanbestedingsplatform. Het CV dient uit maximaal drie (3) pagina’s te bestaan en dient voorzien te zijn van ten minste twee (2) referenten inclusief de contactgegevens van de referent. Aanbestedende dienst houdt zich het recht voor om deze referentie daadwerkelijk na te gaan;
Kennis en expertise: Uit het CV en motivatiebrief (en indien uitgenodigd het gesprek) blijkt minimaal dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar (middels opleidingen, cursussen, werkervaring, voorbeeldprojecten) beschikt over (het is ter beoordeling aan de gemeente Delft of hieraan wordt voldaan, inschrijver dient in de in te leveren documenten daarom duidelijk op onderstaande punten in te gaan):
o Minimaal een afgeronde hbo opleiding op het gebied van land- en watermanagement, watermanagement, civiele techniek of vergelijkbaar.
o Minimaal vijf (5) jaar ervaring in riolering in de afgelopen tien (10) jaar.
o Minimaal twee (2) jaar werkervaring op vertaling van beleidsdoelen vanuit het vGRP naar uitvoering.
Beschikbaarheid: De aangeboden kandidaat is beschikbaar voor gemiddeld 36 uur per week vanaf 29 april 2024;
Vormvereiste: Inschrijver mag maximaal één kandidaat voorstellen via één CV met één motivatiebrief. Inschrijver dient één CV en motivatiebrief van de aangeboden kandidaat toe te voegen in de map 'mijn documenten' en/of bij de betreffende vraag op het aanbestedingsplatform. Het CV dient uit maximaal drie (3) pagina’s te bestaan en dient voorzien te zijn van ten minste twee (2) referenten inclusief de contactgegevens van de referent. Aanbestedende dienst houdt zich het recht voor om deze referentie daadwerkelijk na te gaan;
Kennis en expertise: Uit het CV en motivatiebrief (en indien uitgenodigd het gesprek) blijkt minimaal dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar (middels opleidingen, cursussen, werkervaring, voorbeeldprojecten) beschikt over (het is ter beoordeling aan de gemeente Delft of hieraan wordt voldaan, inschrijver dient in de in te leveren documenten daarom duidelijk op onderstaande punten in te gaan):
o Minimaal een afgeronde hbo opleiding op het gebied van land- en watermanagement, watermanagement, civiele techniek of vergelijkbaar.
o Minimaal vijf (5) jaar ervaring in riolering in de afgelopen tien (10) jaar.
o Minimaal twee (2) jaar werkervaring op vertaling van beleidsdoelen vanuit het vGRP naar uitvoering.
Ja
Nee
003
Heeft u het CV van de aangeboden kandidaat toegevoegd als bijlage bij deze vraag?
Heeft u het CV van de aangeboden kandidaat toegevoegd als bijlage bij deze vraag?
Ja
Nee
004
Wat is de 1.naam en het 2.telefoonnummer van de aangeboden kandidaat (deze gegevens kunnen tevens worden gebruikt voor het plannen van een eventueel matchgesprek)?
Wat is de 1.naam en het 2.telefoonnummer van de aangeboden kandidaat (deze gegevens kunnen tevens worden gebruikt voor het plannen van een eventueel matchgesprek)?
Text
005
Competenties: Uit de door u ingediende stukken en het gesprek blijken minimaal de onderstaande competenties, die voor deze functie als zeer belangrijk worden bevonden (het is ter beoordeling aan de gemeente Delft of hieraan wordt voldaan, inschrijver dient in de in te leveren documenten daarom duidelijk op onderstaande punten in te gaan):
o Resultaatgericht;
o Samenwerken
o Kwaliteitsgericht
o Klantgericht.
Competenties: Uit de door u ingediende stukken en het gesprek blijken minimaal de onderstaande competenties, die voor deze functie als zeer belangrijk worden bevonden (het is ter beoordeling aan de gemeente Delft of hieraan wordt voldaan, inschrijver dient in de in te leveren documenten daarom duidelijk op onderstaande punten in te gaan):
o Resultaatgericht;
o Samenwerken
o Kwaliteitsgericht
o Klantgericht.
Ja
Nee
006
Is uw aangeboden uurtarief €85,- inclusief reis- en verblijfskosten en exclusief BTW?
Is uw aangeboden uurtarief €85,- inclusief reis- en verblijfskosten en exclusief BTW?
Ja
Nee
Kwalitatieve gunningcriteria
007
Motivatiebrief waarin de kandidaat in ieder geval in gaat op:
a. De kennis en expertise (motivatie waarom aan de eisen wordt voldaan en wat de aanvullende capaciteiten zijn van de kandidaat voor deze functie);
b. De competenties
(motivatie waarom aan de eisen wordt voldaan en wat de aanvullende competenties zijn van de kandidaat voor deze functie);
c. Waarom hij/zij geschikt is voor deze opdracht;
d. De motivatie om mee te doen aan deze specifieke aanvraag.
Motivatiebrief waarin de kandidaat in ieder geval in gaat op:
a. De kennis en expertise (motivatie waarom aan de eisen wordt voldaan en wat de aanvullende capaciteiten zijn van de kandidaat voor deze functie);
b. De competenties
(motivatie waarom aan de eisen wordt voldaan en wat de aanvullende competenties zijn van de kandidaat voor deze functie);
c. Waarom hij/zij geschikt is voor deze opdracht;
d. De motivatie om mee te doen aan deze specifieke aanvraag.
Ja
Nee
008
Aantoonbare werkrvaring met relinen en volwaardig gesprekpartner zijn binnen de asset riolering
Aantoonbare werkrvaring met relinen en volwaardig gesprekpartner zijn binnen de asset riolering
Ja, meer dan vier (4) jaar
Ja, drie (3) tot vier (4) jaar
Ja, twee (2) tot drie (3) jaar
Ja, één (1) tot twee (2) jaar
Ja, tot één (1) jaar
Nee, geen aantoonbare werkervaring
009
Aantoonbare werkervaring met projectmatig werken in een gemeentelijke organisatie
Aantoonbare werkervaring met projectmatig werken in een gemeentelijke organisatie
Ja, meer dan vier (4) jaar
Ja, drie (3) tot vier (4) jaar
Ja, twee (2) tot drie (3) jaar
Ja, één (1) tot twee (2) jaar
Ja, tot één (1) jaar
Nee, geen aantoonbare werkervaring
010
Aantoonbare werkervaring met het beheren en onderhouden van de openbare ruimte, in het specifiek de riolering.
Aantoonbare werkervaring met het beheren en onderhouden van de openbare ruimte, in het specifiek de riolering.
Ja, meer dan vier (4) jaar
Ja, drie (3) tot vier (4) jaar
Ja, twee (2) tot drie (3) jaar
Ja, één (1) tot twee (2) jaar
Ja, tot één (1) jaar
Nee, geen aantoonbare werkervaring
011
Kennis van beheer programmatuur zoals RioGl of gelijkwaardig.
Kennis van beheer programmatuur zoals RioGl of gelijkwaardig.
Ja
Nee