RFT 386664 - 2x Senior Projectmanager Gebiedsontwikkeling

001
U dient alle gestelde vragen te beantwoorden.

002
Beschikbaarheid:
De aangeboden kandidaat is beschikbaar voor minimaal 24 en maximaal 36 uur per week vanaf 31 maart 2025;

Vormvereiste:
Inschrijver mag maximaal twee kandidaten voorstellen via één CV met één motivatiebrief per kandidaat (één kandidaat per perceel). Inschrijver dient één CV en motivatiebrief van de aangeboden kandidaat toe te voegen in de map 'mijn documenten' en/of bij de betreffende vraag op het aanbestedingsplatform. Het CV dient uit maximaal drie (3) pagina’s te bestaan en dient voorzien te zijn van ten minste twee (2) referenten inclusief de contactgegevens van de referent. Aanbestedende dienst houdt zich het recht voor om deze referentie daadwerkelijk na te gaan;

Kennis en expertise:
Uit het CV en motivatiebrief (en indien uitgenodigd het gesprek) blijkt minimaal dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar (middels opleidingen, cursussen, werkervaring, voorbeeldprojecten) beschikt over (het is ter beoordeling aan de gemeente Delft of hieraan wordt voldaan, inschrijver dient in de in te leveren documenten daarom duidelijk op onderstaande punten in te gaan):
o Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting van sociale geografie en planologie, ruimtelijke ordening, stedenbouw of vergelijkbaar;
o Minimaal zeven (7) jaar aantoonbare ervaring als projectmanager bij of in opdracht van een gemeente, Provincie of Rijk in de afgelopen tien (10) jaar;
o Minimaal zeven (7) jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager waarbij je verantwoordelijk bent geweest voor binnenstedelijke gebiedsontwikkelingsprojecten, in de afgelopen tien (10) jaar;
o Tenminste zeven (7) jaar ervaring in het aansturen van multidisciplinaire teams in de afgelopen tien (10) jaar.

003
Heeft u het CV van de aangeboden kandidaat toegevoegd als bijlage bij deze vraag?

004
Wat is de 1. naam en het 2. telefoonnummer van de aangeboden kandidaat (deze gegevens kunnen tevens worden gebruikt voor het plannen van een eventueel matchgesprek)?

005
Competenties: Uit de door u ingediende stukken en het gesprek blijken minimaal de onderstaande competenties, die voor deze functie als zeer belangrijk worden bevonden (het is ter beoordeling aan de gemeente Delft of hieraan wordt voldaan, inschrijver dient in de in te leveren documenten daarom duidelijk op onderstaande punten in te gaan):
o Besluitvaardig en lef om initiatief te nemen;
o Resultaatgericht;
o Communicatief ben je sterk;
o Je bent analytisch en doortastend;
o Je houdt van zelfstandig werken, maar je bent ook een teamspeler;
o Je bent een netwerker, verbinder, bestuurlijk sensitief en klant- en servicegericht.

006
Is uw aangeboden uurtarief is maximaal €140,- inclusief reis- en verblijfskosten en exclusief btw?

007
Motivatiebrief waarin de kandidaat in ieder geval in gaat op:
a. De kennis en expertise (motivatie waarom aan de eisen wordt voldaan en wat de aanvullende capaciteiten zijn van de kandidaat voor deze functie);
b. De competenties
(motivatie waarom aan de eisen wordt voldaan en wat de aanvullende competenties zijn van de kandidaat voor deze functie);
c. Waarom hij/zij geschikt is voor deze opdracht;
d. De motivatie om mee te doen aan deze specifieke aanvraag.

008
Tenminste zeven (7) jaar aantoonbare werkervaring als Projectmanager bij of in opdracht van een gemeente, Provincie of Rijk in de afgelopen tien (10) jaar.

009
Minimaal zeven (7) jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager waarbij je verantwoordelijk bent geweest voor binnenstedelijke gebiedsontwikkelingsprojecten, in de afgelopen tien (10) jaar

010
Tenminste zeven (7) jaar ervaring in het aansturen van multidisciplinaire teams in de afgelopen tien (10) jaar.