Prosjektet skal rette søkelyset mot arbeidskraftpotensialet som ligger i fastholdelse (og evt. rekruttering) av seniorarbeidstakere i kommunesektoren. Prosjektet skal besvare følgende problemstillinger: 1. Hva er status for dagens seniorpolitikk i kommunesektoren – for eksempel hvor mange kommuner har utviklet en seniorpolitisk strategi, hvordan jobbes det med å utvikle, hvordan er samarbeidet med tillitsvalgte, hvilken betydning har rammevilkår som for eksempel pensjonssystemet etc.? 2. Hva er mest brukte tiltak for å beholde seniorer? 3. Hva vet vi om effektene av tiltak for å beholde seniorer i kommunesektoren? 4. Identifisering av evt. gode eksempler blant kommuner og fylkeskommuner. 5. Identifisere evt. strukturelle barrierer som står i veien for å beholde seniorer i arbeidslivet.
28-2-2024 12:00:00
73000000-2 Onderzoek en ontwikkeling, en aanverwante adviezen
73100000-3 Onderzoek en experimentele ontwikkeling
73110000-6 Uitvoeren van onderzoek
73210000-7 Advies inzake onderzoek
KS (Kommunesektorens organisasjon)
Haakon VIIs gt. 9
0161
Oslo
Noorwegen
Bekijk dit profiel
Torkeld Sterner
Type | Publicatiedatum | |
---|---|---|
National - Voluntary contract notice (eForm) | 8-2-2024 15:32 | Originele aankondigingspublicatie |